Risorse umane

E’ un servizio rivolto alle aziende che vogliono avere al proprio fianco un consulente dedicato alle risorse umane, senza l’onere di una risorsa dedicata.

La consulenza in ambito risorse umane abbraccia vari temi quali:

· Comunicazione interna

· Valutazione delle competenze

· Organizzazione ed organigrammi aziendali

· Piani di carriera e di sviluppo

· Politiche retributive

· Analisi e riprogettazione organizzativa

· Analisi e revisione delle procedure e dei procedimenti

· Definizione dei profili professionali e strumenti di gestione delle competenze

· Regolamenti sull’ordinamento degli uffici e dei servizi

· Supporto alla costituzione e all’avvio dell’ufficio organizzazione